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同學(xué)年少,恰逢青春 致敬我們赤誠奮進的熱血時代

时间:2020-05-06     【原创】

時間踏入了充滿朝氣的五月,在這個萬象更新、蓬勃向上的夏初時節(jié),中昊智達集團的伙伴們迎來了屬于奮斗者的節(jié)日:五四青年節(jié)。有人說,學(xué)習(xí)意味著年輕,學(xué)習(xí)帶來無限際遇與可能。奮戰(zhàn)在祖國各地的智達伙伴們,不約而同地走向了學(xué)習(xí)課堂。打鐵還需自身硬,磨刀不誤砍柴工。在課堂上,或針對專業(yè)技能,或針對管理經(jīng)驗,或針對團隊建設(shè),專業(yè)、精進是我們的學(xué)習(xí)目標(biāo)。這是專屬我們的智達課堂,這是激揚青春的夢想翅膀,無熱血,不青春。


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北京團隊  掘金課堂

在集團副總裁郭總的帶領(lǐng)下,北京團隊進行了兩項培訓(xùn)課題:責(zé)任心養(yǎng)成與沙漠掘金現(xiàn)場體驗活動。沙漠掘金是考驗團隊決策能力和執(zhí)行能力的濃縮課堂,從成本測算到采買取舍,從決策路線到風(fēng)險承擔(dān),無一不與企業(yè)運作相互印證,啟迪心靈。學(xué)員們在活動中切身體驗到責(zé)任三要素:不找借口,堅守承諾,保證結(jié)果,而建立責(zé)任機制是確保責(zé)任到人的有力保障。





廣西團隊  精進課堂

為樹立全員危機意識,夯實專業(yè)基礎(chǔ),增強營銷技能,提高實戰(zhàn)水平,廣西團隊主動請纓,五四期間開展全面精進課程培訓(xùn),圍繞營銷渠道開發(fā)、銷售技巧、拓展與成交、商務(wù)談判、創(chuàng)新營銷模式、產(chǎn)品介紹、設(shè)計理念、運營管理、團隊建設(shè)等主題,開展了“打造狼性團隊”系統(tǒng)培訓(xùn)。全體授課講師及參訓(xùn)人員克服各種困難,以高度飽滿的工作和學(xué)習(xí)熱情,全身心投入地投入到培訓(xùn)中。


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河北團隊  效能課堂

河北團隊就高效管理及效能提升課題做了專題培訓(xùn)。企業(yè)管理的重點是提高企業(yè)的效率,明確企業(yè)的發(fā)展方向,發(fā)揮企業(yè)的潛能,提高管理質(zhì)量與產(chǎn)品質(zhì)量,為客戶提供更好的價值服務(wù)。效能提升是2020年智達集團工作強調(diào)的核心焦點。開展效能建設(shè),是提高服務(wù)質(zhì)量,打造優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品的前提與保障。與效能培訓(xùn)同時展開,河北設(shè)計團隊就行業(yè)產(chǎn)品及專業(yè)技術(shù)做了專題培訓(xùn)。




為使培訓(xùn)不流于形式,在各地開展的培訓(xùn)課程中,遵循課中有互動,課后有總結(jié)、考試和培訓(xùn)效果調(diào)查問卷評估,針對學(xué)員提出的建議和意見反饋,及時作好相應(yīng)調(diào)整,讓全體參訓(xùn)人員真正做到學(xué)有所成、學(xué)以致用。


青春與奮斗總是結(jié)伴而行。在中昊智達集團全體成員的共同努力和奮斗下,“重收獲,重成長,重實效”的良好學(xué)習(xí)氛圍和培訓(xùn)機制正在形成,勤學(xué)好問、精進律己的企業(yè)文化得以生根發(fā)芽。一群執(zhí)著于奮斗的熱血青年,選擇了中昊智達集團這一平臺,嚴(yán)格依照智達標(biāo)準(zhǔn)、遵循智達速度,演繹智達故事,創(chuàng)造智達奇跡。讓智達智慧之光,照進人類未來。






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